2020年是极不平凡的一年。在新冠肺炎疫情肆虐情况下,人文学院按照学校要求,贯彻一线规则,按照“三向分流三项促进”学生培养理念,认真做好学生教育、管理、服务、咨询等各项工作。
一、强化学生思想引领
1.2020年人文学院认真组织中高级党课,全年共有183人通过中级党课考核、62人通过高级党课考核,发展学生党员58人(本科生37人,研究生21人)。
2.针对300名2020级入学新生,采取专题讲授、音像辅导、座谈讨论、组建党章学习小组、谈心活动、社会实践等多种形式开展政治引导工作,专题讲授环节不少于4学时,党章学习小组辅导和集体学习活动不少于6次。
3.认真学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。深入宣传党的十九届五中全会精神,开展理论宣讲2次。
4.深入开展爱国主义教育、“学四史”活动,有4名同学在学校组织的党史知识竞赛暨《全国大学生党史知识竞答大会》中获得奖励。
二、抓好新冠疫情防控
1.疫情期间,学院策划并落实“暖春计划”,根据学生的实际情况,按照500-800元/人的标准,先后资助48名同学,共计33400元。由于疫情的不断变化,给学生的返校带来了一定的困难,部分购买机票的同学不得不退票或者改签,期间产生的费用相对较大,出于学院的人文关怀,针对此类同学酌情补助,共为53名同学报销退票、改签手续费16400元。
2.返校工作启动之后,学院首先为提前返校的26名学生骨干提供了520只口罩、260副手套、26瓶洗手液和26瓶消毒液;截止4月24日,学院累计发放洗手液150瓶、消毒水156瓶,确保每个宿舍有一瓶洗手液和一瓶消毒水,并承诺消毒水用完之后随时领取。截至目前,学院为家庭经济困难的学生发放了近3000只口罩。
3.对抗“疫”表现突出的学生进行表彰。1名学生获得江苏省团省委表彰,20余名同学获得校、院表彰。11人获评“新冠疫情防控先进共青团员”。
三、促进良好学风养成
1.开展特色性学风创建活动。一是学院与学生宿舍、学生个人签订“学习契约书”,对目标达成的宿舍和个人奖励13000元。二是针对一二年级开展“基础学科循环赛”,并于12月28日进行表彰,评选一、二、三等奖47人。
2.开展“优良学风班”创建。各专业20多个班级踊跃报名参加“优良学风班”评选。
3.举办“情系考研生,研途送温暖”活动,为110名考研学生加油鼓劲。
4.在2020年国家统一法律职业资格考试中,我院本科生取得优异成绩,参与考试97人,最终主客观考试均通过人数50人,考试通过率达51.5%。
四、关注学生心理健康
1.举办特色活动。学院心自助精心策划新生班级团体辅导8次;在秋季主题心理健康教育活动中,组织17个班级、800多名同学参与开展“爱在身边,温馨家园”主题班会16次。
2.心理委员队伍中1名学生获“全国百佳心理委员”提名奖,2名学生获第五届“校十佳心灵使者”荣誉。
3.关心、关爱学生常态化。学院全体专兼职辅导员老师全方位关注学生状况,确保“不漏一人”,除了面对面约谈,还通过QQ、微信等平台与受困扰的学生积极交流,全年累计约谈学生500余人次,处理危机个案8人次,化解宿舍矛盾30余人次,重点关注少数民族学生,在学习上安排班级同学结对子。
五、抓实日常教育管理
1.抓校规校纪和安全教育。针对2020级新生开展了系列教育活动;针对所有学生开展了网络反诈骗活动。
2.积极推进新生适应性教育和大学生涯活动,学院获得2020级新生军训先进单位。
3.学院同时有2名学生担任江苏省学联、徐州市学联驻会主席。1名学生获评“中国矿业大学第十五届青春矿大校园年度人物”,1名学生获评“徐州市社会实践先进个人”,2支团队被评为校级优秀实践团。在2020年中国矿业大学“五四”评比表彰工作中,1个团支部获评“十佳团支部”,3个团支部获评“校优秀团支部”,12人获评“优秀共青团干部”,37人获评“优秀共青团员”,3人获评“优秀学生干部”。
4.全覆盖做好家庭经济困难学生建档资助工作,实施“不告知关爱”,为经济困难学生提供资助。学费减免58人次,82500元;贫困生建档165人次,544500元;各级各类优秀学生255人次,531200元;寒衣补助、车票补助等其他困难补助21人次,4300元。
5.发挥榜样引领作用,举办校园明星报告会活动,并为学年评优中获得表彰的同学寄送家庭喜报224份。
六、推进校园文化育人
1.学生积极参加校园文化活动,在各类竞赛中获省级以上奖励14项,音乐系学生广泛参与各学院新生“军歌嘹亮”合唱指导;各类特长学生积极参加学校文体活动百余次。
2.学院除5个学生组织外,现有6个学生社团,社团成员共计339名,各社团举办校级活动40余项,院级活动60余项,社团获省级荣誉4项,校级荣誉5项。
3.学院青年志愿者协会积极组织开展志愿服务活动。本学期举办活动累计30余项,签约校外基地 2个,打卡器组织的公益时间6954小时,义卖资金3000余元,参与活动志愿者覆盖1123人。
4. 自7月份“博雅人文”微信公众号创办以来,5个月内发布微信图文155篇,其中原创图文占1/3;院报《开拓报》出版5期,“抖音”学院官方平台发布短视频11条,橱窗宣传5期,学院官方网站推送各类新闻资讯438篇。
七、提升学工干部能力
1.辅导员老师深入学生、了解学生、关心学生,认真完善党工委画像系统,熟悉237名研究生、886名本科生的基本情况。
2.积极参加教学科研活动。学工队伍承担大学生心理、生涯设计、形势与政策等课程的教学任务,累计课堂教学112学时;1名辅导员老师参加学校职业技能大赛获得三等奖。学工团队学思行悟,发表学术论文3篇。
3.辅导员工作成绩突出。3名专职辅导员中,1名辅导员获校“十佳辅导员”“百佳教师”;1名辅导员获校军训先进指导教师。